Pemprov Sumsel Pastikan ASN Tetap Ngantor, Tak Ada WFA saat Lebaran

Reporter: Ros |

Editor: Ros Suhendra |

Selasa , 18 Mar 2025 - 12:47

Pemprov Sumsel Pastikan ASN Tetap Ngantor, Tak Ada WFA saat Lebaran--

pemprov sumsel pastikan asn tetap ngantor, tak ada wfa saat lebaran                            palembang, koranprabumulihpos.com – pemerintah provinsi sumatera selatan (pemprov sumsel) menegaskan bahwa kebijakan work from anywhere (wfa) tidak akan diberlakukan bagi aparatur sipil negara (asn) selama libur lebaran 2025.
“belum ada urgensinya untuk menerapkan wfa,” ujar gubernur sumsel, h. herman deru, saat menghadiri peresmian stadion bumi sriwijaya pada senin, 17 maret 2025.
menurutnya, sistem kerja jarak jauh atau wfa belum sesuai untuk diterapkan di lingkungan pemprov sumsel.
“kebijakan wfa biasanya diterapkan jika ada lonjakan aktivitas yang signifikan. namun, bagi pemprov dan pemkab di sumsel, hal tersebut tidak diperlukan,” jelasnya kepada awak media.
baca juga:thr asn - pppk pemkot prabumulih segera cair: dianggarkan rp22,6 miliar, menunggu update dari taspen
baca juga:tak lupa anak asuhnya! shin tae-yong turun ke lapangan temui arhan & asnawi di bangkok
sebelumnya, kementerian pendayagunaan aparatur negara dan reformasi birokrasi (panrb) mengeluarkan kebijakan wfa bagi asn menjelang hari raya nyepi dan idulfitri 1446 h. aturan ini tertuang dalam surat edaran menteri panrb nomor 2 tahun 2025, yang mengatur fleksibilitas kerja bagi asn selama periode tersebut.
penerapan wfa bertujuan untuk memberikan kesempatan bagi asn agar dapat merayakan hari raya bersama keluarga, sekaligus mengurangi kepadatan lalu lintas saat arus mudik.
dalam surat edaran tersebut, pemerintah menetapkan bahwa kebijakan wfa berlaku selama empat hari, mulai senin, 24 maret 2025, hingga kamis, 27 maret 2025.
meski asn diberi fleksibilitas bekerja dari mana saja, mereka tetap diwajibkan menjaga kelancaran pelayanan publik. pimpinan instansi pemerintah bertanggung jawab membagi tugas antara pegawai yang bekerja dari kantor (work from office/wfo) dan mereka yang bisa menjalankan tugas dari lokasi lain (work from home/wfh atau wfa), dengan tetap memperhatikan kebutuhan layanan masyarakat.
baca juga:thr asn ogan ilir rp 27,46 miliar siap cair! paling cepat dibagikan h-15 lebaran
baca juga:bkn imbau daerah anggarkan gaji non asn hingga diangkat jadi asn
berikut beberapa poin penting dari surat edaran menteri panrb nomor 2 tahun 2025 terkait wfa bagi asn:
1. wfa berlaku selama empat hari sebelum libur nasional dan cuti bersama, yaitu mulai 24 maret hingga 27 maret 2025.
2. setiap instansi harus menyeimbangkan jumlah pegawai yang bertugas di kantor dan yang bekerja dari jarak jauh, sesuai dengan karakteristik layanan pemerintahan.
3. pimpinan instansi wajib memastikan bahwa kebijakan ini tidak mengganggu kelancaran pelayanan publik dan roda pemerintahan.
baca juga:phl gelar aksi, tolak penundaan pengangkatan casn: wako prabumulih cak arlan akan perjuangkan
baca juga:gubernur sumsel imbau casn tenang: penundaan pengangkatan bukan berarti pembatalan
untuk mendukung kebijakan ini, pimpinan instansi diimbau untuk:

mengoptimalkan sistem pemerintahan berbasis elektronik.
menjamin pelayanan publik tetap berjalan, khususnya di sektor esensial seperti kesehatan, transportasi, dan keamanan.
selektif dalam memberikan cuti tahunan dengan mempertimbangkan beban kerja serta jumlah pegawai.
melakukan pemantauan terhadap kinerja pegawai selama wfa.
menyesuaikan jam kerja bagi layanan yang menggunakan sistem shift agar tidak mengganggu operasional.
membuka akses kanal pengaduan bagi masyarakat, seperti lapor! (www.lapor.go.id).
memberikan informasi kepada publik terkait perubahan jadwal layanan akibat kebijakan wfa.
memastikan kualitas pelayanan tetap sesuai standar, baik yang dilakukan secara daring maupun luring.

baca juga:phl pemkot prabumulih tolak penundaan pengangkatan casn pppk 2024, bakal gelar aksi?
baca juga:komisi ii dpr kawal nasib asn dan pppk: jangan sampai di-ghosting negara!
meskipun kebijakan wfa diterapkan secara nasional, tidak semua daerah memanfaatkannya. pemprov sumsel, misalnya, memutuskan untuk tidak menerapkan sistem ini dengan alasan bahwa tidak ada urgensi yang mengharuskan asn bekerja dari luar kantor.
dengan demikian, asn di lingkungan pemprov sumsel tetap diwajibkan bekerja secara normal selama periode sebelum lebaran 2025.(*)

Tag

Share

Koran Edisi Terbaru

Baca Koran Prabumulih Pos 18 Desember 2025

Berita Terkini

Berita Terpopuler

Berita Pilihan